工作总结

新形势下如何做一名合格的农村党员5篇

时间:2023-07-09 20:09:01  阅读:

篇一:新形势下如何做一名合格的农村党员

  

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  第06期

  新形势下如何做好农村党员的教育培训工作

  在全面深化农村改革、加快农村产业结构调整的新形势下,仍有部分农村党员带富示范能力不强、没有发挥先锋模范作用。重视并加强农村党员的教育培训工作,通过提高农村党员的综合素质来增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,对推动社会主义新农村建设、如期实现全面小康具有十分重要的现实意义。基层党组织要深刻认识当前农村党员教育培训工作中存在的问题,积极探寻适应农村党员教育管理的新路子,高效推进农村党员的教育培训工作。当前,仍有部分农村党员存在着党性意识淡薄、政治素养较差、思想观念落后等问题,这直接导致所在农村基层党组织软弱涣散、战斗堡垒作用难以发挥,从而严重影响和制约社会主义新农村建设的发展进程。在全面深化农村改革、加快农村产业结构调整的新形势下,重视并加强农村党员的教育培训工作,通过提高农村党员的综合素质来增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力,具有十分重要的现实意义。为此,基层党组织要直面当前农村党员教育培训工作中存在的问题,立足现实、创新思维,积极探寻适应农村党员教育管理的新路子,高效推进农村党员的教育培训工作。一、当前农村党员教育培训工作中存在的问题(一)农村党员教育培训工作仍未得到足够的重视一方面,一些基层党组织对于农村党员的教育培训,仍然是“说起来重要,做起来次要,忙起来不要。”有的为了省时省力省钱,将必要的教育培训放在大小会上穿插、走过场;有的只教育培训到村委一级,忽视对普通党员的教育培训。另一方面,一些农村党员自身也不重视教育培训工作,认为抓好业务、搞好发展才是硬指标,认为教育培训没有多少实际意义,属于软指标。(二)农村党员教育培训机制还不够健全一是组织机构不够健全。县级层面上,农村党员教育培训工作普遍处于多头管理、多头组织,对农村党员的教育培训分散于组织、宣传、党校、农林等部门,没有形成合力,影响了教育的整体效果;镇级层面上,乡镇党委未单独设置党员教育机构,镇委党校有名无实,党员教育培训工作大多由一名组织干部兼管;村级层面上,村党组织教育培训工作基本上也未设置专人负责,对农村党员所谓的教育培训基本上是村委干部轮流念报纸、读文件。二是考核机制不够健全。在对基层党组织的党建工作考核中,对教育培训工作这一块没有具体量化、细化,并且对农村党员也还缺乏一种简明科学且操作性强的考核体系。(三)农村党员教育培训师资力量还比较薄弱镇村级党组织并没有专门的党员教育培训师资力量,面对教育培训任务,有时临时从上级党校或其他单位邀请主讲,有时由镇党政领导主讲,大多数时候由村级党组织书记包办。而现实是:县级党校的软硬件建设已经远远落后于形势的发展,专兼职师资力量已经捉襟见肘,面对全县的农村4知识文库

  2017.03(下)

  张志强

  党员教育培训力不从心;镇党政领导工作繁忙,每个党政领导都分管好几项工作,面对全镇的农村党员教育培训工作,不可能有更多的精力用于备课,难以保证教学质量;并且不能否认,特别是在欠发达地区农村,村级党组织书记文化素质偏低,自身对党的方针政策都未能真正吃透,有的连三会一课都未能正常开展,要其顺利开展党员教育培训工作确实勉为其难。(四)农村党员教育培训内容比较空泛,方式相对滞后因为认识不足,造成党员教育培训内容“假、大、空”,与农村实际结合不紧密,导致教育培训的针对性、实效性不强。教育培训的方式也严重滞后,跟不上形势发展的需要。在欠发达地区农村,甚至在不少发达地区农村,很多基层党组织的党员教育培训还仅限于集中培训、开大会,与实践严重脱节,已经起不到应有的教育启迪作用。二、新形势下做好农村党员教育培训工作的对策

  (一)加强教育培训工作的组织领导在县级层面,成立一个专门的领导机构,或由组织、宣传、纪检、党校、农林等相关部门组成领导协调小组,具体领导和协调农村党员的教育培训工作。在镇级层面,设立专职党员教育培训干事,便于对全镇党员教育培训工作进行具体的指导和检查。在村级层面,落实党员教育培训工作的兼职指导员,具体开展农村党员教育培训的日常工作,使村级党组织对于党员教育培训工作做到有人干事、能够干成事。(二)完善教育培训工作的相关制度一要完善农村党员教育工作责任制。坚持将农村党员教育培训作为年度党建目标责任考核的重要内容,逐级分解细化目标任务。二要完善农村党员教育培训归档制度。管理机构要认真对党员干部培训情况造册建卡统计分析,主体班次的材料要立卷归档存查;要制作“党员干部教育培训登记表”和“党员干部理论学习证书”,如实记录党员干部的学习情况,登记表归入党员干部人事档案。三要完善农村党员教育培训经费保障机制。通过财政拨一点、党费拿一点、其它渠道筹一点的办法,建立农村党员教育培训基金,切实解决资金不足的问题。(三)增强教育培训工作的师资力量首先要加强基层党校的建设,充实基层党校专兼教师队伍,提高其综合素质,充分发挥基层党校作为农村党员教育培训的主要渠道、主阵地的作用。其次要加强基层党务干部队伍建设,注重对基层党务干部的教育培训,建立一支政治坚定、素质优良的党务干部队伍,使其真正成为农村党员教育培训的主要力量。再次要坚持党员干部“上讲台”制度,在全县范围内挑选领导干部、优秀党员、致富能手,让他们走上讲台,用“身边人,身边事”教育培训党员。此外还可以依托省市“名师送教”行动,聘请党史、党建、经济等领(下转第59页).com.cn.AllRightsReserved.

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  第06期

  展。4、推行课程改革,深化校企合作。对于工程测量专业来说,学生的水平是否过硬,拉到工地上“遛一遛”就知道了,在学校的实践测绘离实际工作还是有比较大的差距,有点同学自存在“毕业证=工作”、“平时实践=实际工作”等错误认识,因此我们要加强校企合作,让更多的学生的到社会上“检验一下”,这样一是可以使学生真正了解工作岗位,感受实习实训和实际工作的差距,通过对比重新认识自己。二是帮助学生调整心态,不要“得意自满”,以实际工作岗位的对学生能力要求,逼迫学生对待学习的态度从“随意学”到“认真学”。作为高职院校,每个专业都有其特殊性,但是作为一个庞大的群体,他们依然有着共性。总体来说,高职院校学生本身在整体素质上和本科学校的学生有差距,因此在激发学生学习动机,提高人才培养的水平方面,高职院校的显得更为迫切,而我们以工程测量专业的学生为代表进行研究发现:学生缺乏学习动机不仅有自身原因、还有价值观、制度层面、课程设置层面等多方面原因,因此我们要采取多种措施,多管齐下,激发学生的学习动机,充分调动学生的积极性,使学生学有成效,从整体上提高高职院校的人才培养质量。本文系湖南理工职业技术学院项目“激发工程测量专业学生学习动机的策略研究—以湖南理工职业技术学院为例”(项目批准号:Lgy15sz001)的阶段性成果。(作者单位:湖南理工职业技术学院)

  习兴趣。同时,在开展价值观教育的过程中要把家长纳入到价值观教育主体中来,多和家长沟通,动之以情晓之以理,坦陈家庭教育对学生成长的重要性,争取家长的支持和配合,能更有利于学生的教育和学校的管理。2、推行制度改革,严把学业考核关。国家一直在改革职业教育办学模式,构建现代职业教育体系,一心要培养出满足社会需要的实用型人才。学院在这方面可以积极开拓思路,比如开展“以证代考”、“加强过程管理,提高教学质量”、“学分制改革”、“严惩考试舞弊、建立诚信档案”等,多管齐下在制度层面上给学生在拿毕业证的道路上“设门槛”,从而给学生以压力,迫使学生从“不想学”,变成“不得不学”。3、创新学生管理方式,帮助学生自立自强。大学的学习更多的是自我管理,自我成长,只有学生自身的问题解决了,学习动机自然明确。但是由于高职高专学生的特殊性,学生自我管理能力尤其欠缺,所以学校的学生管理队伍必须要创新思路,细化管理模式,提高管理效果。比如学生基础差,学习跟不上,可以在班级或者专业为单位,组成“一对一、一对多”的帮扶小组,开展小组竞赛,对于效果明显的小组给予精神和物质奖励;又比如学生的自制力差,我们可以建立专门的学生成长档案,对于“学困生”我们重点关注,在寝室有室友监督,在课堂有老师监督,在平时有班主任监督,长此以往学生养成好习惯,班级形成好风气,那么学生的学习效果和教师的教学效果都会取得明显进.com.cn.AllRightsReserved.

  (上接第40页)域的专家学者,就基层党务工作、新农村建设、乡村旅游发展等课题举办专题讲座。(四)科学设置教育培训内容要本着“实际、实用、实效”的原则,科学设置教育培训内容,坚持把政治理论学习与技术培训、文化教育相结合。具体来说,科学设置教育培训内容要突出三个重点:一是加强理想信念教育,增强党性修养;二是加强中国特色社会主义理论学习,增强理论水平;三是加强农业实用科学技术和市场经济知识学习,这是引导农民脱贫致富的途径和手段。围绕这三个方面来组织教学,使教育培训内容体现系统性、针对性和实用性。(五)不断创新教育培训方式新形势下不断创新农村党员的教育培训方式要努力实现三个转变:一是要实现由灌输式向互动式的转变。要打破传统的灌输式的课堂教学模式,形成教师讲授、现场教学和互动研讨“三位一体”的教学格局。二是要实现由封闭型向开放型的转变。过去那种单调、封闭的教育培训容易使农村党员感到乏味,不利于激发学习兴趣。现在,新的形势要求我们不断改进教育培训形式,在加强理论学习的同时,真正

  “请进来,走出去”,实行开放式教育培训。三是要实现由传统化向现代化的转变。一方面要充分利用和发挥好电教手段的快捷、方便、灵活、实用等优势,通过自身制作、购买引进和复制下发等方式,把最新的致富技术、最高水平的专家“请”到农村党员的家中,使广大党员坐在家中即可观看专家讲座,接受技术培训。另一方面,要积极做好农村党员现代远程教育工作,推广远程教育接收点,使农村党员和现代信息技术实现“零距离”接触。此外,还应充分利用网络、手机等现代信息传媒探索党员需求信息反馈制度,不断增强党员教育的社会参与度。综上所述,新形势下加强农村党员的教育培训工作需要多方着力。只有拓宽思路、整合资源,全面及时了解农村党员的学习诉求和知识欠缺,利用有效的载体手段,坚持发展的思路分析问题和开展工作,才能提升教育培训工作的针对性、有效性,才能不断提升农村党员的综合素质,才能充分发挥农村基层党组织的在全面建成小康社会中的战斗堡垒作用。(作者单位:中共广东省五华县委党校)

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篇二:新形势下如何做一名合格的农村党员

  

  如何做一名优秀合格的村干部党课

  一、加强理论学习,做政治上的明白人

  村级工作看似简单,但实际纷繁复杂,包罗万象,大到执行党的方针、政策,小到村民的生活安排,都是村干部的“分内之事”。每一名村干部从当选的那天开始,就肩负着服务农村、服务农业、服务群众的重担,上级关心,百姓关注,任务重大,绝对不能有丝毫的懈怠。要切实履行好自己的职责,有效地开展各项工作,不断提升个人的工作能力和业务素质就显得尤为重要。而加强政策理论学习、提高政治素养,则是新形势下村干部强化自身素质、做好农村工作的重中之重。因此,广大村干部一定要充分认识理论学习对指导工作实践的重要意义,带头学习党的基本路线和党在农村的方针政策,深刻领会精神实质,高度统一思想,不断提高贯彻执行的自觉性和坚定性,善于把党的路线、方针、政策贯彻到服务人民群众中去,贯彻到发展农村经济中去,真正做到理论与实际、学习与运用、言论与行动的统一,达到学用结合,学以致用的目的。

  二、强化大局意识,做发展中的引路人

  做好新时期的农村工作,解决好“三农”问题,需要各级党委、政府长期不懈的努力,但关键是要充分发挥农村党组织在各项工作中的领导核心和战斗堡垒作用,充分发挥广大党员干部的先锋模范作用。作为农村工作的执行者、组织者、协调者,村干部最关键、最重要的任务就是带领全村群众齐发展、共致富,促进产业发展、环境改善、农

  民增收。因此,村干部一定要坚持统筹兼顾、协调各方的原则,学会从工作的大局出发观察和思考问题,树立大局观念、发展观念、先锋观念,真正做好农村经济社会发展的引路人,带领广大党员群众将富民强村的路子越走越宽、越走越远。一是要做产业发展的引路人。经济要发展,关键靠产业。如果一个村没有一项叫得响、过得硬、出得彩的“拳头产业”,而仅仅只是发展简单的自然农业经济,是跟不上社会主义新农村发展步伐的。

篇三:新形势下如何做一名合格的农村党员

  

  作者:龚礼雄作者机构:中共广东省委组织部出版物刊名:岭南学刊页码:61-62页主题词:党员教育;新形势下农村;农村党员素质;市场经济条件;建设有中国特色社会主义理论;基层党校;基层党组织;努力做;精神文明建设;队伍建设摘要:努力做好新形势下农村党员教育工作龚礼雄农村党员教育是农村党建工作的重要组成部分。农村党员队伍是现阶段我国党员队伍的主体。在市场经济条件下,如何做好农村党员教育工作,提高农村党员素质,充分发挥农村党员的先锋模范作用,对于促进农村经济发展和精神文明建设具...

篇四:新形势下如何做一名合格的农村党员

  

  如何做新形势下的合格农村党员专题党课讲稿

  一、农村新形势新变化

  为什么我先说农村新形势新变化,因为我们都与农村这片土地有着千丝万缕的联系,上数三代都是农村这片土地走出的,比如我的舅舅、姨妈、叔叔、姑姑都是农民。就算七星村的党员,生活在农村,但是你们所了解的也就是本村的本镇的情况,放眼全市全省甚至全国,农村究竟是什么形势,处于什么发展阶段可能不一定了解。

  过去农民真的很辛苦,一生劳作,依然生活贫困线下。小时候暑假回外婆家,电都没通,上厕所蚊子特别多。不说远了,我在乡镇工作的时候,驻村干部,上交公粮,交税,靠天吃饭。现在从大的方面:种田有补助,各种社保、医保全覆盖,不包括其他各项专项资金、补助。每一个家庭的生活水平巨大变化。发达地方走在前列,中西部地方相对落后,比如中江在德阳市几个县相比就算差一点的,纵向比翻天覆地的变化。

  近年来党和政府在农村建设方面主要目标和任务:改善农民生产生活条件,加强农村基础设施建设。

  1、在提高农业综合生产能力方面,围绕促进粮食稳定增产和农民持续增收,加强多项工程建设,包括种子工程、大型商品粮基地建设、优质粮食产业工程、大型灌区的节水改造、水库除险加固、小型农田水利设施建设、动物防疫体系建设等。

  2、在改善农民生产生活条件方面,将集中力量办好“水、气、路、电”四件事。在农村安全饮水方面,饮水安全问题。在农村用沼气池。在农村公路建设方面。在农村电力建设方面,农网进行完善。

  3、在加快农村社会事业发展方面。加快农村教育、卫生、文化事业发展。主要项目包括:继续搞好农村寄宿制学校建设,实施农村中小学现代远程教育工程,加强职业教育能力建设。配合农村新型合作医疗制度建设,加强以乡镇卫生院为重点的县、乡、村三级农村公共卫生服务网建设。在农村文化事业方面,继续推进广播电视“村村通”工程和农村电影放映工程。还有各项社会基本保障工程。希望通过这些项目的实施,能够为新农村建设奠定越来越厚实的物质基础。

  近期,《国务院办公厅关于推进农村一、二、三产业融合发展指导意见》,内容涵盖产业融合发展的方方面面,拓宽农民增收渠道。国务院《关于整合城乡居民基本医疗制度》通知,城镇、农村统一的医保制度。

  1、拥有承包地和宅基地、林地以及各种补贴,近郊的土地升值,农村户籍含金量越来越高,吸引力上升。农转非可以,非转农不行。2、分配土地集体经济利益分红。目前正在探讨的农村土地可以作为抵押、转变为资产。/3、征地补偿。/4、买房补偿。城里不能农村买房,农村可以进城买房,补助。/5、养老保险和医疗保险。祖祖辈辈都是养儿防老,现在国家养老。尽管标准还不高,从无到有,这是历史性跨越!而且随着经济社会发展,越来越好。/6义务教育免费。在全国农村全面实行义务教育免收学杂费。

  这些大家都实实在在看到了,享受到了的,我今天提出了,作为今天每一个人特别是共产党员同志,第一都要记恩,做人做事要讲良心。我感恩邓小平同志。不能一碗米养个恩人,一斗米养个仇人。不能拿起筷子吃肉放下筷子骂人,现在就是有这些人,看到一点点阴暗面、腐败事件就开骂,否定共产党否定成绩否定社会制度。第二不能忘本,不能忘记我们是共产党员!党的兴衰成败与我们每个人命运息息相关。别人骂共产党你还乐呵呵的,赞同,高兴,起码自己就没当自己是党员,不合格的党员。如果有一天我们像东欧、苏联,所以的共产党员不会有什么好下场。第三维护党的形象。共产党带领中国这么大一个国家发展,真的不简单,不管美国还是欧盟哪个领导人敢承担起这个担子,搞垮一个国家容易,在旁边指指点点指责别人的缺点容易,告诉大家一

  个真相:很多网上的喷子,都是被境外组织收买了,专门从内部、思想上搞乱,混淆是非颠倒黑白,诋毁党的形象。

  一个国家、一个民族要强盛、和平、发展,才能真正老百姓过上幸福生活!千古不变的真理。战争、动乱苦的是普通百姓。世界上中东几个国家,叙利亚、阿富汗、伊拉克当年是生活富足的人人羡慕的中康社会,现在难民,逃离家园,死在偷渡海里。困在外国边界。“菲律宾一位竞选人说:我们不能在南海开战,一旦中国打败了,养不起那么多的中国人!”虽说是笑话,但是中国人只有自己强大、发展、自己养活自己,靠别人永远不可能,下场只有一个,一战、二战时期的中国被瓜分、欺压的命运。

  二、做新形势下合格党员

  农村党员:1、党员的标准就是听党的话,维护党的形象,积极支持村两委的工作。

  2、思想观念跟上时代。战争年代“不怕死敢于牺牲”优秀标准,以前党员是“越穷越先进”,现在是

  “越富越先进”。在目前新形势下,党员富不了,甚至比群众都穷,就没有群众威信,两眼乌黑,脑子空空,自己尚不能解决温饱,怎么能带领群众致富呢

  3、时时起到带头作用。体现出党员先进性。遵纪守法、村规民约。社会风尚、邻里互助。敬老爱幼、传统美德。不

  信谣不传谣,不要轻信电话中奖信息或领补贴信息,“重金求子”、不轻信冒充公安、法院网络诈骗。世间傻瓜千千万,微信qq各一半。”傻逼!通过正规渠道,教育村民提高防骗能力。什么是正规渠道?传统媒体,中央、省、市、县电视台,乡镇党委政府、村两委传达的。

  村干部党员:应该有更高要求标准。

  1、转变思想定位角色定位由“管理型”

  转向“服务型”。我国的农村工作形势发生了极其深刻的的变化,农村党员干部面临的形势、任务必须调整。村干部不容易,人手少、待遇低、任务重、要求高、群众期望高。“上面千条线,下面一根针”,农村党员干部处在农村工作的最基层,“上面千根针,下面一条线”,又直接面向群众,工作压力很大,也很难开展,这是上下各级人所共知的。说穿了还是村民,养家糊口。踏踏实实、不折不扣把党和政府政策落到实处、把上级交办的任务完成好,把群众的情况了解清楚呼声、反应上去,已经很不容易了,尽职了。

  2、最重要的一条就是要办事公道。群众看干部,很重要的一点就是看干部能不能出以公心、公平待人、公道处事。群众利益无小事,体现在一些很具体很实在的事情上。有些事虽然不大,但是对某一户、某个农民来说,却是贴心连肉的大事。如果农村干部能够秉公处事,办事就会十分简单和顺利,群众也服气;如果私心作怪,优亲厚友,公事和亲情

  纠缠在一起,不仅办不好事情,群众也不买你的帐。因此,处理任何事情,都必须公正、公道、公平,做了事情不讨好。因为一旦缺乏信任,做得越多抱怨越大。

  3、因地制宜跳起摸高。没有任何集体收入,村级很难正常运转,如日常开支、干部工资及其它各项服务资金等都很难保障,必须面对现实,脱贫、基本生活、致富,我不太赞同把发展经济重任交给这些村级组织,大部分村干部来说几乎是不可完成的任务。有一定基础和条件的地方,可以带领群众共同致富,对上对外积极争取发展机会,对内熟悉了解情况,能有号召力,村民听你的,努力为群众趟出一条增收致富的好路子来。

  三、抓好扶贫是我们共同的责任。村、乡镇、县、各联系部门、具体帮扶人员、贫困户自身,各自明确责任,大家共同努力。七星村两委很努力很敬业,做了大量艰苦细致的帮扶工作,贫困户实实在在得到实惠,生活得到极大改善,部分已经脱贫和即将脱贫,感到非常高兴。由于我们单位小、人少、帮扶能力不足,心有余力不足,比如大范围的危房改造、修建道路、堰塘水库等等,但是我们党组、支部和全体党员职工一直心系七星村,一直努力想办法争取资金为村里提供帮助,力量微小,但是借机会表态,今年主要从实用技术培训、灵活就业方面帮扶,包括请了医生上门鉴定服务,下一步再争取了几万元资金用于建档立卡户的扶贫,明年力

  争扶贫资金由村上根据建档立卡每户扶贫帮扶支持。也请镇党委政府多争取县、市、省各级和社会各界的支持,多倾斜,争取七星村百姓早日脱贫,过上幸福生活。

  今天是党的95周年的生日,全体党员同志共同的节日,在此,我们祝愿我们的党、我们的母亲永葆青春、事业万万年!

篇五:新形势下如何做一名合格的农村党员

  

  如何做一名新形势下的合格农村共产党员

  作为一名党员如何发挥先锋模范作用

  一句话就是:讲党性,树正气。具体应做到五个方面。

  一、要适应形势,勇当时代发展的先锋

  适应形势,就能发展,不适应形势,就会落后。当先锋就是领先超越,冲锋在前,为后面的人开路、铺路。作为农村党员干部,要始终站在时代发展的前列,拼在经济建设的“一线”,克服困难,不断前进,做新形势下推进经济社会发展的先锋。可以说,党员就是先进的“代名词”,只有不断适应新形势,干出新业绩,才不愧称为党员,才真正对得起党组织多年对自己的教育和培养。

  1、要认清形势。农村党员干部面临的形势,就是当前农村工作所处的形势。随着改革开放的逐步推进,市场经济不断深入发展,特别是我国加入WTO和实行税费改革后,我国的农村工作形势发生了极其深刻的的变化。从党员自身看,思想观念发生改变。以前党员是“越穷越先进”,现在是“越富越先进”。在目前新形势下,党员富不了,甚至比群众都穷,就没有群众威信,党员先进性更无从谈起。从干部自身看,工作作风亟需转变。以前是计划经济,现在是市场经济。行政命令不通了、干部说话不灵了,群众也听烦了、不愿意听了,干部干好工作必须转变和改进旧的工作方式、工作方法,由“管理型”转向“服务型”。从发展方面看,资金成为难题。“费”改“税”,农民负担减轻,集体收入也随之降低,村级很难正常运转,如日常开支及其它各项服务资金等都很难保障,发展更是难上加难。从换届方面看,干部更难当了。支部换届“两推一选”,村委换届“村民直选”,当干部由“少数人”说了算变成由“多数人”说了算,村干部只有公开公正、民主公道、廉洁从政,只有多为群众办实事、办好事,群众才会相信你、支持你,才会跟着你走。从工作方面看,基层更难干了。农村党员干部处在农村工作的最基层,“上面千根针,下面一条线”,又直接面向群众,工作压力很大,也很难开展,这是上下各级人所共知的。这5个方面,是当前农村工作面临的形势,也是农村党员干部面临的形势。作为农村党员干部,必须以促进农村经济发展为己任,以带领群众共同致富为目标,必须面对现实,正视困难,战胜困难,努力为群众趟出一条增收致富的好路子来。

  2、要找准问题。目前,整个党员队伍的主流是好的,但存在的问题也不少,集中表现在“三个淡化、一个不适应”上。一是宗旨观念淡化。有的党员只要个人利益不要集体利益,只要群众尽义务,不为群众搞服务,个别的党员干部利用职权为自己谋取私利,处事不公道,办事不公正,想个人多想群众少,对群众的困难不关心、不帮助;有的方法简单、作风粗暴,引起了群众的强烈反感,党群干群关系紧张;有的攀比思想严重,不是比工作,比贡献,而是比资格、比待遇。二是纪律观念淡化。有的党员只要权利不要义务,只要自由不要纪律,“上有政策,下有对策”,对党组织的各项决议决定有利的就执行,没利的就不执行;有的不积极参加组织生活,甚至与党组织明顶暗抗,极个别的还组织参与非正当活动,做了一些违背组织原则和党纪法规的事。三是党员意识淡化。一些党员没有光荣感和责任感,感觉与群众没什么两样,把自己混同与一般群众;有的经不住金钱等消极腐败现象的诱惑,不该说的话说了,不该做的事做了,不该拿的东西拿了,在群众中影响很坏;有的党员自身模范作用差,不能起示范带头作用,体现不出先进性;有的党员干部致富能力差,自己还在“温饱线”上徘徊,根本谈不上带领群众共同致富;有的党员甚至参与闹班子、上访,损害了党的形象。四是素质能力不适应新形势新任务的要求。有的党员思想保守、观念陈旧,条条框框多,机遇意识不强,不适应市场经济新形势的发展要求;有的党员干部本身就是贫困户,缺乏致富能力,更谈不上带领群众致富;有的党员用老眼光看待新问题,用老套套解决新矛盾,办法少、思路窄,对做好新形势下的农村工作心有余而力不足;有的党员干部精神状态差,对工作糊糊弄弄,应付了事,缺乏干就干好、干就干成的敬业进取精神。这些问题的存在,影响了农村党员干部模范作用的正常发挥,也影响了整体班子的战斗力、凝聚力和创造力,制约了经济的发展。

  3、要抓住机遇。形势就是机遇,认清了形势,并适应了形势,就抓住了机遇。一个单位大的几千人,小的几百人,但党员都占少数,都是“佼佼者”。作为农村党员干部,一定不能小视自己,认为“党不党”无所谓,混同于一般群众,甚至落后于群众,当群众的“尾巴”,这是各级党组织和群众所不允许的。加入WTO、税费改革、市场经济发展,既给农村带来了严峻的挑战,又带来了发展的机遇,特别是给党员带来了创业致富的良好机遇和广阔空间。作为农村党员干部,不论年龄大小,不论贫富差距,都要切实增强责任感、紧迫感和压力感,抢抓机遇,振奋精神,不断地自我审视,解剖自己,不断地自我完善,提高自己,成为科技致富的明白人、经济发展的带头人、服务群众的贴心人。

  二、要敢闯敢干,勇当奔康致富的能手。

  党员带头致富是职责,带领群众共富是义务。目前农村党员的先锋模范作用发挥如何,主要体现在带头致富、带领群众共同致富上。在市场经济条件下发展农村经济,农村党员干部要敢闯、敢干、敢试,先为群众趟出路子,然后帮着、带着、领着、激着群众致富。

  1、要带头致富。“打铁还需自身硬”。作为农村党员干部,要敢于闯市场,增强致富本领,在群众中率先致富。目前在农村,群众要致富、经济要发展,主要是缺技术、缺门路、特别是缺带头人。多数群众求富心切,黑白考虑怎样致富?就是怕上当、怕赔本、怕风险。特别是近年来,由于种种原因,农村种植结构调整走了不少弯路,用了不少背劲,使农民产生了“种么赔么”、“干部吆喝么不干么”的逆反心理。这是在市场经济逐步发展完善的过程中,由于行政多、指导少,计划多、市场少的情况下产生的。现在,各级党员干部的工作方式都转变了,主要是提供服务、政策扶持、技术培训、说服教育、示范引导。在这种新形势下,发展农村经济,促进集体和农民增收,党员必须先致富、快致富、带头致富,给群众做出样子。“贫穷不是共产党员”。现在仍有部分党员和群众一样存有“小农意识”、“靠田吃饭”的思想,迟迟不敢放手经营,更谈不上带头致富了。这样的党员,在历史发展中早晚将被淘汰。面对新的形势,农村党员干部确实存在一个提高自富和带富能力的问题,这是我们大家必须正视和面对的问题。如何提高农村党员干部的自富、带富的能力?党组织,特别是党员自身都必须做出相应的积极的努力。一是换脑筋。作为农村党员干部,要经常对照先进经验,对照工作实际,认真查找自己在思想观念、思维方式、发展意识、致富本领、发展路子等方面存在的问题,看自己到底哪方面落后了,哪方面不适应形势的发展。

  二是换思路。“思路决定出路”。作为农村党员干部,要打破传统思维定势,立足自身找优势、谋发展,努力找到适合自身特点的发展路子。三是换班子。“农村富不富,关键看支部;支部强不强,关键在班长”。各级都要以村两委换届为契机,努力把一批政治表现好、致富本领强的“能人”选进村“两委”班子,让他们挑大梁、唱主角,对那些无经济头脑,无致富项目,无群众威信的村干部该调的调,该换的换。四是学典型。“榜样的力量是无穷的”。要组织党员认真学习郭秀明、王乐义等先进典型,并认真学习身边带头致富的先进典型,增强党员致富的信心和决心。五是严考核。把农村党员干部带头致富、带领群众致富作为“递进培养”的重要依据,对致富无门、贫穷落后的“老好人”党员坚决不能列为后备干部。

  2、要带领群众致富。“自己富了不算富,带领群众共同富裕才算富”,这已成为广大农村党员干部的新追求。会不会、能不能带领群众致富,在很大程度上决定着农村党员在群众中的威信高低。目前,农村党员中有“两种人”,一种是“富了不带富”。这种人有经济头脑,很会算计,但只关心个人的利益,从不关心集体和群众的利益,不愿意操心带领群众致富,没有奉献精神。甚至有的认为“有钱能使鬼推磨”,每逢换届,送钱送烟拉选票,弯门邪道跑官当。这种人没有群众威信,别说当不了干部,就是当了干部也迟早会被群众“轰”下台的。另一种是“不富忌人富”。这种人包括部分干部在内,心胸狭窄,忌贤妒能,自己挂着党员的名,没本事富起来,怕别人富了,对自己不利。有些群众致富“能手”经过多年的闯荡,有市场经验、有致富门路、也有资金、有信息,村里修路、打井、治水都积极捐款,为村、为群众办了不少实事、好事。“递进培养工程”就是要重点培养这种人。而有的党员,包括干部,说三道四,处处设卡,不给他们创造机会,反而扼杀他们的积极性。特别在入党这个问题表现的十分突出,当“幕后杀手”,硬是把他们拒之门外。

  如何带领群众致富?有三点。一是富了不忘众乡亲。不管党员,还是群众,自己富了都不能忘了回报社会,要想想怎样带动大家富起来。特别是干部,要充分发挥自己的政治组织优势,制定规划,确定目标,努力带领群众致富。二是领着群众闯市场。农村党员干部要当好农民的“千里眼”、“顺风耳”,学会捕捉准确的市场信息,搞好信息咨询,积极帮助农民开拓市场,切实解决好一家一户办不了、办不好的事情。三是多为群众解难题。农民在致富中,会遇到这样那样的难题,如资金、技术、场地、销售等。对此,致富党员、村干部要积极帮助解决。

  3、富“口袋”也要富“脑袋”。经济上富不算富,真有学问才算富。作为农村党员干部,不学科技、不学法律、不学政策、不学市场经济,两眼乌黑,脑子空空,怎么能带领群众致富呢?在今天这种新形势下,作为农村党员干部要不断进行“充电”,首先把自己的“头脑”武装起来。一是强化知识灌输。要通过“三会一课”等多种形式,组织党员认真学习有关的法律法规、党在农村的一系列路线方针政策及市场经济知识等,不断提高党员的自身素质。二是强化电教培训。发挥好远程教育设施,制定好计划,认真组织党员和群众收看,使大家足不出户就能学到丰富的知识。三是强化活动载体。随着“三级联创”活动的开展,要扎实开展“双带”和致富党员与贫困户结帮扶对子等活动,为农村党员在发展农村经济方面发挥先锋模范作用搭建舞台,努力在全社会激发产生“能人带众人,增收路子宽”的裂变效应。

  三、要服从大局,勇当精诚团结的表率。

  “堡垒先从内部攻破”。促进经济发展,农村党员干部队伍是“生力军”,村两委班子是“桥头堡”。如果党员失去党性、干部失去原则,说话办事随随便便,从里到外都看不出一个党员和干部的影子,那么这支队伍就如一盘散沙。如果村两委班子失去团结,尿窝子,捣鼓事,那么这个班子就彻底“瘫”了、“乱”了,什么战斗力、凝聚力、创造力?都将消失殆尽。维护团结是所有农村党员干部的基本职责和要求,也是上级党组织和群众评价考验每一个农村党员干部的重要依据。干部之间需要团结,党员之间也需要团结,没有党员之间的团结,就没有干部之间的团结,更没有两委班子的“大团结”,影响自己的进步和发展。

  1、服从大局,维护团结,要有团结的愿望和协作的精神。只有团结协作,才能形成合力,共同促进发展大业。团结协作,形成合力,要做到四点:首先要有正确的认识。农村工作很辛苦,任务很艰巨,大家能在一个集体共事,是一种缘分,应当团结一致、和和睦睦,形成亲如兄弟姐妹的良好氛围。当然,大家在一起干事,难免意见不一,有磕磕碰碰。但只要有团结的愿望、协作的行动,再大的磨擦,也会得到妥善解决。团结出活力,出效益,出好心情,说的就是这个道理。其次,搞好班子团结,关键是村支部书记、村主任的配合要默契。两人要多演“将相和”,不唱“对台戏”,做到“将相心头可跑马,宰相肚里能行船”。当然,讲团结不是搞无原则的一团和气,要坚持党性原则,贯彻执行民主集中制,健全制度,规范行为,在权责明确、科学高效、运转协调的工作机制上下功夫。第三,作为班子成员,要增强大局观念,求大同,存小异;多信任,少猜疑;多负责,少推诿,分工不分家,补台不拆台,形成团结战斗的坚强集体。第四,作为一般党员,也不能只会当“墙头草”,别人怎么吹,你就怎么倒,不辩真伪,不分是非,受人利用,一定要增强大局观念,鲜明地支持真干事、干实事的干部,批评不干事、干不成事的干部。只要全体党员和干部,心往一处想,劲往一处使,班子团结协调,就没有干不成的事。

  2、服从大局,维护团结,要正确对待两委换届。经过对历次村两委换届进行分析,一致认为:对两委换届,农村党员干部过分“神经过敏”,一门心思搞关系、拉选票,想方设法保位子、上台子。实践证明,没有真本事,靠拉选票上来的,长短站不住脚跟,也很难干出成效来。像这样的干部,心术不正,能力了了,群众不信任、不支持。在农村,作为一名党员,一名村干部,首先要干事,为群众办实事、办好事,靠干事赢得选票、赢得民心。干事越多,群众得到的实惠就越多,得罪的只是小部分人的利益,成不了大气候,有大多数群众拥护你、支持你,你不仍然是赢家吗?一提换届,有的党员心里就开始划算,谁得罪过自己,就想法碰碰谁,让谁觉觉点;有的村干部开始小心翼翼、畏首畏尾,计划干的事也不干了。在换届这个问题上,能否换出一个团结的班子、一个治事的班子,关键在党员、在群众,是不是从大局考虑,是不是处以公心。作为各级党组织,在村干部选拔任用上,就是努力把政策观念强、有工作能力、能带领群众致富的党员选拔进村党支部班子。这是上下各级的共识,党员必须有一个明确的认识。同时,对干了事的和没干事的绝对要有个说法,在换届中,就要有个“体现”。每名党员和干部都要擦亮自己的眼睛,摘掉“有色眼镜”,要从村里的发展大局着眼,从群众的利益出发,选“将才”和“帅才”,不选“庸才”和“愚才”,贻误村里的发展大业。总之,对于换届这个问题,无论是党员,还是干部,都不要考虑得过多,要静下心来,煞下身子干点事,这才是正事。如果谁在那里晕晕糊、磨磨

  事,办事就会十分简单和顺利,群众也服气;如果私心作怪,优亲厚友,公事和亲情纠缠在一起,不仅办不好事情,群众也不买你的帐。因此,处理任何事情,都必须公正、公道、公平,一视同仁,一把尺子,一个标准,否则,早晚让群众晒了台。

  4、要为民解困。坚持群众利益无小事,就要从那些群众最关注、最盼望、最不满意、最急需办的事抓起。比如部分贫困户生活困难问题,上学难、看病难、吃水难、行路难问题等等,都要认真考虑,帮助解决好,使他们感受到党和政府的温暖。当前,农民群众的最大利益是发展经济致富。农村党员干部要紧紧围绕全面建设小康社会目标,带领群众干事创业,治穷致富。要全面落实好部门包村工作,部门负责人作为包村的“第一”负责人,要经常进村入户,带着感情、带着责任、带着技术,多从实际出发,帮助农民理清发展思路,明确发展方向,解决当前农村发展、农民增收面临的新问题。只有这样,才能和农民打成一片,受到农民的欢迎。那种挂羊头卖狗肉的进村入户,影响是恶劣的,如不及时纠正,党的光辉形象、政府的光辉形象,在老百姓的心目中都将大打折扣。

  五、要干事创业,齐心协力推动经济发展。

  干事创业的最终目的是促进农村全面发展,尤其是夯实集体经济实力。只有村级集体经济发展壮大了,才能解决好一家一户办不好、办不了的事情,才能增强为群众服务的能力。

  1、严格奖惩。要旗帜鲜明地鼓励支持干事的,让干事的人政治上红、有地位,经济上富、得实惠,社会上香、腰杆硬,真正营造鼓励人们干事业、支持人们干成事业的社会氛围。今后用人,就应用一把尺子量,标准就是“凭工作说话,凭政绩说话,凭干的事业说话”,打破论资排辈的传统习惯,不拘一格选贤任能,给有事业心、有责任感,能设身处地为老百姓办事,有工作能力的同志们,提供一个施展才能的大舞台,使真干事、干成事的人有回报,不干事、干不成事的人受惩处。对村级要实行动态管理,及时把那些不适应、无作为、闹不团结、不干事的人坚决通过组织手段调下来、调出去。不能让“常败将军常挂帅”、让“拿着俸禄不干工作,占着位子不干事”的干部影响事业发展。对村级的考核,也要“挖稠的、当面点、看干货、实打实”,按照工作性质实行单项考核。工作就怕具体,都负责等于都不负责,都管等于都不管。

  2、突出重点。近年来,各地发展非常迅猛,竞争激烈,对经济的促进作用很大,但各地之间的距离也在逐步拉大,优势在逐步缩小。就是因为抓工作的重点不够明确。村级对工作重点根本就没放在心上,干部不重视,群众不认识,导致了工作远远地被遛在后面。

  3、发挥优势。发展经济,山有山路,水有水路,城有城路,村有村路。关键是发挥优势,少走或不走弯路。只有抓住棱角,发挥自身优势,才能推动发展,取得事半功倍的效果。不管什么理由,什么情况,都要深挖潜力,找准优势,这才是发展的突破口,关键就看干不干、抓不抓。要围绕发展干点真事、办点实事,因村制宜,宜么则么,总之,要干出点名堂来,干出几件可圈可点的工作来。如调整、植树、种菜、修路等。

  4、真抓实干。“认真就是能力,扎实就是水平,求实就是成绩”。作为村干部,要做到出满勤、干满点,舍小家、顾大家,忠于职守、兢兢业业,“上不糊弄领导,下不亏待百姓”。树立起措施围绕“实”字定,工作围绕“实”字抓,一切围绕“实”

  字干的良好风气。要做到说了算,定了干,当天的任务当天完成,不拖泥带水,不虎头蛇尾。拿出“拼命三郎”的干劲,发扬一种奋发有为、坚韧不拔,不干则已、干则一流的精神状态,时时刻刻想事不混事,一心一意干实事,雷厉风行、风风火火地抓落实、促工作,决不停留在口头上、会议中、文件里。一句话,对确定的事情就要立即分解任务到人头,定量、定时、定效果,一本经念到底,一件事抓到头。把工作落实到加快发展的实践上,不给历史留下遗憾,不给百姓留下骂名。

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